Kami memecah berbagai jenis asuransi kesehatan dan perkiraan biaya mereka, sehingga Anda dapat memilih paket yang paling sesuai untuk Anda.
Tipe-Tipe Dasar Rencana
Rencana asuransi kesehatan tradisional bekerja pada sistem pembayaran dan deductible. Rencananya membantu membayar tagihan dokter Anda, tes laboratorium, dan resep. Dengan rencana asuransi kesehatan tradisional, Anda bertanggung jawab secara finansial untuk membayar copayments (atau copays), deductible, dan coinsurance.
Namun, begitu Anda telah memenuhi jumlah coinsurance Anda, Anda hanya akan bertanggung jawab untuk copays, yang biasanya lebih rendah. Penting untuk tetap berada dalam jaringan ketika memilih penyedia layanan kesehatan atau pergi ke dokter untuk menekan biaya dengan rencana asuransi kesehatan tradisional.
Seperti namanya, rencana kesehatan yang dapat dikurangkan tinggi (HDHP) memiliki deduksi tinggi yang harus Anda penuhi sebelum asuransi akan mulai membayar bagian dari kunjungan kantor Anda, tes laboratorium, dan resep.
Agar memenuhi syarat sebagai rencana yang dapat dikurangi tinggi, deductible harus setidaknya $ 1,350 dan tidak dapat melebihi $ 6.650 untuk seorang individu.
Seringkali, HDHP digabungkan dengan Health Savings Account (HSA) untuk membantu mengimbangi biaya yang dikeluarkan.
Tetapi ini bukan satu-satunya jenis rencana asuransi kesehatan. Ada banyak jenis asuransi kesehatan lain yang dapat Anda penuhi, tergantung pada situasi keuangan Anda, status pekerjaan Anda, dan usia Anda.
Tetapi untuk tujuan artikel ini, kami akan membandingkan HDHP dan rencana asuransi kesehatan tradisional.
Memilih Paket yang Tepat untuk Anda
Ini bisa menjadi keputusan sulit untuk memilih jenis asuransi kesehatan apa yang akan dibeli. Ini adalah keputusan besar dan dapat membebani Anda besar.
Rencana asuransi kesehatan tradisional memiliki deduksi yang lebih rendah, jadi ini bisa menjadi pilihan yang lebih baik bagi Anda jika Anda sering pergi ke dokter, atau berharap untuk memiliki biaya pengobatan besar dalam waktu dekat, seperti memiliki bayi .
Sebagai alternatif, rencana kesehatan yang dapat dikurangi tinggi memiliki premi yang lebih rendah, yang dapat menghemat uang Anda dalam jangka panjang. Jika Anda sehat dan mencari cara untuk memangkas biaya, ini mungkin merupakan pilihan yang baik untuk dipertimbangkan. Namun, Anda ingin memastikan bahwa Anda memiliki modal cair untuk menutup deductible tinggi, yang seperti disebutkan, dapat merugikan Anda ribuan.
Cobalah membuat daftar kebutuhan perawatan kesehatan Anda selama beberapa tahun ke depan, kemudian kalkulasi rencana mana yang paling masuk akal bagi Anda secara finansial.
Meruntuhkan Biaya Rencana
Jika Anda khawatir tentang berapa banyak paket asuransi yang pada akhirnya dapat membebani Anda, cobalah menambahkan biaya tahunan dari setiap premi, deductible, dan pengeluaran maksimal dari pengeluaran saku untuk setiap rencana. Ini akan memberi Anda perkiraan berapa biaya setiap rencana Anda.
Katakanlah Anda memiliki rencana asuransi tradisional dengan biaya $ 290 per bulan, dengan potongan tahunan sebesar $ 1.000 dengan koin dari saku maksimal $ 2.000. Paket ini akan dikenakan biaya $ 290 x 2 = $ 3.480 + $ 1.000 + $ 2.000 = $ 6.480 ditambah biaya copays dan preskripsi sepanjang tahun.
Jika Anda memiliki rencana asuransi dengan deductible yang tinggi dengan pengurangan $ 5.000 dan premi bulanan sebesar $ 110, Anda akan membayar $ 6,320 ($ 110 x 12 + $ 5,000). Tidak akan ada tambahan pembayaran untuk resep atau kunjungan kantor dokter. Jadi dalam hal ini, HDHP akan lebih murah.
Menemukan Asuransi yang Tepat
Penting untuk diingat bahwa ketika Anda mempertimbangkan jenis-jenis asuransi, Anda mempertimbangkan kemungkinan bahwa Anda akan menggunakan jumlah maksimum. Ini adalah cara yang baik untuk menentukan rencana terbaik untuk kebutuhan Anda.
Jika Anda memutuskan untuk pergi dengan rencana pengurangan yang tinggi, Anda harus memanfaatkan HSA , yang merupakan rekening tabungan yang diuntungkan pajak untuk membantu membayar biaya pengobatan.
Ingat, ada berbagai jenis asuransi kesehatan: mereka melalui majikan Anda, melalui perusahaan asuransi kesehatan independen, bahkan pertukaran kesehatan jika majikan Anda tidak menawarkan asuransi kesehatan. Juga perlu diingat bahwa jika Anda tidak mendapatkan asuransi kesehatan, Anda mungkin harus membayar pajak atau biaya melalui Undang-Undang Perawatan Terjangkau .
Diperbarui oleh Rachel Morgan Cautero .