Rencanakan ke depan. Asuransi kesehatan di masa pensiun bisa mahal.
Pelajari tentang manfaat pensiun kesehatan grup Anda
Hal pertama yang harus dilakukan adalah mempelajari semua tentang manfaat asuransi kesehatan yang ada dan bagaimana mereka berubah saat pensiun.
Apakah Anda memiliki pilihan untuk melanjutkan dengan rencana grup Anda? Sudahkah Anda bekerja di sana selama bertahun-tahun yang cukup, atau mencapai usia di mana Anda mendapat hak asuransi kesehatan tertentu? Menghadiri lokakarya dan membaca semua literatur yang diberikan majikan Anda tentang asuransi kesehatan di masa pensiun. Jika majikan Anda tidak menawarkan rencana tunjangan kesehatan pensiunan, apakah Anda akan memenuhi syarat untuk tetap mengikuti rencana saat ini berdasarkan ketentuan COBRA? Jika ya, cari tahu berapa lama, dan berapa biayanya.
Jelajahi pilihan Anda
Jika Anda pensiun sebelum usia 65 tahun, kabar baiknya adalah Anda tidak dapat ditolak cakupan untuk kondisi yang sudah ada sebelumnya karena Undang-Undang Perawatan Terjangkau, yang berlaku Januari 2014. Namun, bagian "Terjangkau" dari Undang-Undang Perawatan Terjangkau tidak terjadi, jadi meskipun Anda bisa mendapatkan cakupan, Anda dapat membayar $ 1.000 per bulan atau lebih jika Anda berusia antara 55 dan 64. Trump kemungkinan akan mengubah lanskap perawatan kesehatan, tetapi kemampuan untuk mendapatkan cakupan terlepas dari pra kondisi yang ada kemungkinan akan tetap ada.
Jika Anda berencana pensiun sebelum usia 65 tahun, itu hal yang baik.
Ketika Anda berusia 65 tahun, sebagian besar dari Anda akan memenuhi syarat untuk Medicare, tetapi Anda masih memiliki pilihan untuk dibuat. Sebagai contoh, Anda mungkin ingin Medicare atau Medicare Advantage Plan asli. Masing-masing memiliki pro dan kontra. Informasi paling akurat yang dapat Anda temukan adalah di Medicare.gov, tetapi setelah mempelajari semua yang Anda bisa, Anda mungkin masih menginginkan bantuan profesional dalam membuat keputusan penting, yang berarti berbicara dengan agen.
Saat Anda mengeksplorasi pilihan, pastikan Anda membangun perkiraan biaya perawatan kesehatan ke dalam anggaran pensiun Anda. Berapa banyak yang harus Anda rencanakan untuk dibelanjakan? Itu tergantung pada cakupan asuransi Anda. Rata-rata, rencana untuk membelanjakan $ 10.000 per tahun per orang untuk segala sesuatu termasuk premi, gigi, biaya saku, dll.
Berbicara dengan agen yang dikontrak dengan sebagian besar operator
Pilihan terbaik Anda adalah berbicara dengan agen asuransi kesehatan yang dikontrak dengan sebagian besar rencana kesehatan utama di wilayah Anda. Khususnya, carilah agen asuransi kesehatan yang mengkhususkan diri dalam asuransi kesehatan di masa pensiun; mereka dapat melakukan analisis lengkap atas pilihan Anda dengan menanyakan Anda tentang dokter dan obat-obatan yang ada dan kemudian memberi tahu Anda rencana mana yang akan memberikan manfaat paling efektif berdasarkan situasi medis pribadi Anda.
Salah satu pilihan untuk saran adalah berbicara dengan tim Penasihat Medicare Allsup. Pilihan lain adalah untuk menemukan Program Bantuan Asuransi Kesehatan Negara Bagian (KAPAL) negara bagian Anda, yang akan memiliki sukarelawan yang dapat membantu.
Tinjau pilihan rencana setiap tahun
Baik berusia di atas atau di bawah 65 tahun, setelah Anda mendapatkan jaminan kesehatan di masa pensiun Anda harus proaktif mengevaluasinya dengan melakukan tinjauan tahunan atas pilihan cakupan Anda selama pendaftaran terbuka setiap musim gugur.
Manfaat dan biaya berubah, dan mungkin ada rencana baru yang menawarkan cakupan yang lebih baik dengan harga lebih rendah; Anda tidak akan tahu kecuali jika Anda melihat. Sekali lagi, Anda akan ingin berbicara dengan agen yang dikontrak dengan semua operator utama untuk mendapatkan analisis obyektif.